臺北捷運公司招募新進人員
其他附件
98092801.pdf
考試日程表
報名日期：2009/9/28 ~ 2009/10/5
考試日期：2009/10/31 ~ 2009/10/31
考試日期：2009/10/31 ~ 2009/10/31
考試地點
於98/10/28公佈
報考方式
考試類科、考科與缺額
壹、報名資訊
一、報名日期：98年9月28日10:00起至98年10月5日17:00止
二、報名方式：於本公司網頁徵才系統點選職缺報名後，須備齊並郵寄相關報名資料及繳交報名費始完成報名程序
三、考試類別與職缺介紹：總計219名
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類科
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應考資格
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職缺介紹
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缺額
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| 控制員(行車類) | 1.研究所理工學院、交通運輸、交通管理或運輸管理等系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.監控正線及機廠轉換軌之號誌、通訊設備功能正常。 2.監控列車之運行狀況。 3.營運時段進入軌道工作人員之安全防護措施及夜間維修工作之配合。 4.正線事故處理。 5.需輪班。 |
8 |
| 調度員 (行車類) | 1.研究所理工學院、交通運輸、交通管理或運輸管理等系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.辦理行車管制區人員進場管制、列車調(移)車、列車發(收)車、設備故障報修、專案研究作業及支援電聯車駕駛作業。 2.負責預算、訓練、採購等行政業務之推動追蹤管制。 3.需輪班。 |
5 |
| 工程員 (資訊類) | 1.研究所畢並具一年以上資訊相關工作經驗(須檢附工作證明)。 2.男須役畢或免役。 |
1.系統主機軟體程式撰寫及伺服器管理監控維護管理。 2.資訊應用系統規劃、開發設計。 3.資訊相關採購契約製作及履約管理。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
3 |
| 工程員 (土木類) | 1.研究所土木、建築相關系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.土建工務設施設備維修管理及查核作業。 2.土建工法分析。 3.各項工程合約規劃設計及規範訂定。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
2 |
| 工程員 (交通運輸類) | 1.研究所交通工程、交通管理科系或土木工程研究所交通組畢業。 2.男須役畢或免役。 |
1.車站周邊交通整合資料管理。 2.車站轉乘設施採購設置及維護。 3.運量統計分析。 4.運量提升行銷及交通整合相關之研究發展作業。 |
2 |
| 工程員 (電子類) | 1.研究所電子相關系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.電子相關設備維修、管理及查核作業。 2.設備事故原因及工法分析工作。 3.契約製作及履約管理。 4.配合現場設備安裝及測試。 5.專案工作。 6.需輪班。 |
4 |
| 工程員 (電機類) | 1.研究所電機、冷凍空調相關系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機電設備維修、管理及查核作業。 2.辦理電聯車或固定機電、環控設備檢修工法改善。 3.採購契約製作及履約管理，配合現場設備安裝及測試。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
4 |
| 工程員 (機械類) | 1.研究所機械相關系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機械相關設備維修、管理及查核作業。 2.辦理電聯車或支援設備檢修工法改善。 3.契約製作及履約管理，現場設備安裝及測試。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
4 |
| 管理員 (人資類) | 1.研究所人資、法律、企管、勞工或心理系所畢。 2.具有英檢中級複試通過或TOEIC 800分以上或TOEFL CBT 230以上或IBT89以上或IELTS6以上(須檢附證明文件)。 3.男須役畢或免役。 |
1.人力資源規劃。 2.訓練分析、規劃、執行與評估。 3.辦理國外人資組織訓練交流。 4.專案工作。 |
1 |
| 管理員 (財務類) | 1.研究所保險、金融或商學管理系所畢。 2.保險、金融相關工作經驗一年以上(須檢附工作證明)。 3.男須役畢或免役。 |
1.財產商業火險規劃與執行。 2.旅客運送責任保險規劃。 3.財產管理。 4.專案工作。 |
1 |
| 助理工程員(土木類) | 1.大學土木、建築相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.執行土建工務設施、設備維修相關作業。 2.工程施工監工(需配合夜間監工)。 3.採購及履約管理。 4.需輪班。 |
5 |
| 助理工程員(冷凍空調類) | 1.大學理工相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機電或冷凍空調設備維修相關作業。 2.契約製作與履約管理。 3.配合現場設備安裝及測試。 4.需輪班。 |
2 |
| 助理工程員 (品保類) | 1.大學電子、電機、機械、土木、環工、工業工程或交通運輸科系畢。 2.須具有全民英檢中級複試通過或TOEIC 750分以上或TOEFL CBT213以上或IBT80以上或IELTS6以上(須檢附證明文件)。 3.男須役畢或免役。 |
1.ISO 9001相關業務規劃與執行。 2.國內外捷運系統協調連繫業務、資料收集分析及辦理國外捷運系統會議相關事宜。 3.電聯車加減速變化率量測及分析。 4.需配合假日或夜間出勤。 |
1 |
| 助理工程員 (勞安類) | 1.大學電子、電機、機械、土木、環工、工業工程或工業安全科系畢，具一年以上相關工作經驗者(須檢附工作證明)。 2.須具有勞工安全管理師證照或勞工衛生管理師證照或勞工安全衛生管理員證照(須檢附證明文件)。 3.男須役畢或免役。 |
1.勞工安全衛生稽查、管理規劃與執行。 2.捷運沿線噪音處理、監測、追蹤及列管。 3.需配合假日或夜間出勤。 |
2 |
| 助理工程員 (資訊類) | 1.大學資訊相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.資訊系統主機軟硬體設備維修管理作業。 2.契約製作與履約管理。 3.配合現場設備安裝及測試。 4.需輪班。 |
1 |
| 助理工程員 (電子類) | 1.大學電子相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.電子相關設備維修作業。 2.契約製作與履約管理。 3.配合現場設備安裝及測試。 4.需輪班。 |
4 |
| 助理工程員 (電機類) | 1.大學電機相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機電相關設備維修作業。 2.採購與履約管理。 3.配合現場設備安裝及測試。 4.需輪班。 |
10 |
| 助理工程員 (機械類) | 1.大學機械相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機械相關設施設備維修作業。 2.採購與履約管理。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需輪班。 |
10 |
| 助理管理員 (法務類) | 1.大學法律相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.合約規章審查。 2.提供法律疑義解釋。 3.公司規章編撰。 4.處理採購、合約履約、訴訟等相關事宜。 |
1 |
| 助理管理員 (財會類) | 1.大學商管科系畢。 2.具會計師事務所、財務或金融相關工作經驗2年以上(須檢附工作證明)。 3.男須役畢或免役。 |
1.年度預算編列、審核、管控及帳務處理。 2.公司營收控管、配合各項查核作業之執行。 3.成本分析及管理。 4.車站金融機具之營運管理。 |
3 |
| 助理管理員 (運輸類) | 1.大學畢。 2.須具有全民英檢中級複試通過或TOEIC 750分以上或TOEFL CBT213以上或IBT80以上或IELTS6以上(須檢附證明文件)。 3.男須役畢或免役。 |
1.車站儲備管理人員及負責國外旅客應對業務。 2.負責車務行政業務之推動與追蹤控制。 3.負責站務段行政業務之推動與追蹤控制，及異常事件之協助處理作業。 4.支援電聯車駕駛作業。 5.需輪班。 |
4 |
| 評價副站長 (運務類) | 1.專科以上畢並具二年以上服務業相關工作經驗者(須檢附工作證明)。 2.男須役畢或免役。 |
1.評價車站（一般車站）儲備管理人員。 2.負責輪班時段評價車站營運之各項旅客服務及車站管理業務。 3.其它交辦事項。 4.需輪班。 |
10 |
| 司機員 | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.負責電聯車之駕駛、廣播服務及狀況處理。 2.需輪班。 |
34 |
| 司機員(限原住民) | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.負責電聯車之駕駛、廣播服務及狀況處理。 2.需輪班。 |
10 |
| 技術員 (土木類) | 1.高中(職)土木、建築科畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.土建系統檢修作業。 2.需輪班。 |
6 |
| 技術員 (資訊類) | 1.高中(職)資訊科別畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.資訊相關設備維修工作。 2.需輪班。 |
3 |
| 技術員 (電子類) | 1.高中(職)電子科別畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.電子相關設備維修工作。 2.需輪班。 |
13 |
| 技術員 (電機類) | 1.高中(職)電機科畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.電機、環控相關設備維修工作(部分為高空作業)。 2.需輪班。 |
17 |
| 技術員 (場館類) | 1.高中(職)畢。 2.具備下列之一者(均須檢附相關證明文件)： a.救生員證照 b.桌球：USATT積分制度-積分2200分以上(技術相當者)。 c.羽球：中華民國羽球協會甲組球員、全國性排名賽乙組單打前16名雙打前8名、全國大專院校運動會公開組個人賽單打前16名雙打前8名、全國大專院校運動會一般組個人賽單打前8名雙打前4名(技術相當者)。 3.男須役畢或免役。 |
1.場館游泳池及各類球場設備操作、維護管理。 2.場館客服接待、場地維護管理。 3.其他臨時交辦事項。 4.需輪班。 |
1 |
| 技術員 (機械類) | 1.高中(職)機械科畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機械相關設備維修工作 (部分為高空作業)。 2.需輪班。 |
15 |
| 技術員 (常年大夜班) | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.軌道系統檢修作業。 2.需輪常年大夜班。 |
2 |
| 技術員 (常年大夜班)(限原住民) | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.軌道系統檢修作業。 2.需輪常年大夜班。 |
2 |
| 站務員 | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.旅客諮詢服務。 2.車站現金、票證作業。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.旅客遺失物處理及協尋服務。 5.旅客受傷初步醫療處理及送診服務。 6.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 7.需輪班。 |
14 |
| 工程員(資訊類)(限身心障礙) | 1.研究所畢並具一年以上資訊相關工作經驗(須檢附工作證明)。 2.男須役畢或免役。 |
1.系統主機軟體程式撰寫及伺服器管理監控維護管理。 2.資訊應用系統規劃、開發設計。 3.資訊相關採購契約製作及履約管理。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
1 |
| 工程員 (機械類)(限身心障礙) | 1.研究所機械相關系所畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.機械相關設備維修、管理及查核作業。 2.辦理電聯車或支援設備檢修工法改善。 3.契約製作及履約管理，現場設備安裝及測試。 4.專案工作。 5.需輪班。 |
1 |
| 助理工程員(土木類)(限身心障礙) | 1.大學土木、建築相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.執行土建工務設施、設備維修相關作業。 2.工程施工監工(需配合夜間監工)。 3.採購及履約管理。 4.需輪班。 |
1 |
| 助理工程員 (資訊類)(限身心障礙) | 1.大學資訊相關科系畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.資訊系統主機軟硬體設備維修管理作業。 2.契約製作與履約管理。 3.配合現場設備安裝及測試。 4.需輪班。 |
1 |
| 助理管理員 (財會類)(限身心障礙) | 1.大學商管科系畢。 2.具會計師事務所、財務或金融相關工作經驗2年以上(須檢附工作證明)。 3.男須役畢或免役。 |
1.年度預算編列、審核、管控及帳務處理。 2.公司營收控管、配合各項查核作業之執行。 3.成本分析及管理。 4.車站金融機具之營運管理。 |
1 |
| 技術員 (資訊類)(限身心障礙) | 1.高中(職)資訊相關科別畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.資訊相關設備維修工作。 2.需輪班。 |
1 |
| 技術員 (電子類)(限身心障礙) | 1.高中(職)電子相關科別畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.電子相關設備維修工作。 2.需輪班。 |
2 |
| 站務員(限身心障礙) | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.旅客諮詢服務。 2.車站現金、票證作業。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.旅客遺失物處理及協尋服務。 5.旅客受傷初步醫療處理及送診服務。 6.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 7.需輪班。 |
5 |
| 服務員(限身心障礙) | 1.高中(職)畢。 2.男須役畢或免役。 |
1.一般行政庶務及後勤工作。 2.公文文書處理及檔案資料、通告管理。 3.傳真機管控及接聽電話。 |
2 |
貳、考試資訊
一、考試日期：筆試-98/10/31；
二、考試科目：
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共同科目套書
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| 助理員(不含心理測驗)共同科目套書 助理員共同科目套書 助理員(不含心理測驗)共同科目模擬試題套書 助理員共同科目模擬試題套書 |
技術員(不含心理測驗)共同科目套書 技術員共同科目套書 技術員(不含心理測驗)共同科目模擬試題套書 技術員共同科目模擬試題套書 |
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特別推薦
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| 台北捷運公司招考(司機員、站務員、服務員、技術員(常年大夜班、場館類))套書(不含心理測驗)（參考書＋測驗題） | |
四、甄試方式：
1、筆試階段：
a、未通過心理測驗或筆試科目其中一科零分者，不得參加第二階段口試
b、口試人數以各甄試科目平均分數高低排序，如需求人數在5人(含)以下，以擇取7倍人數進入第2階段口試為原則；如需求人數超過5人時，則以5倍人數進入第2階段口試；遇分數相同時，則以專業科目分數高低比序
2、口試階段：
a、以口試委員評定之平均分數計算口試成績
b、口試平均分數未達70分者，不予錄取
3、總成績計算方式
a、以筆試平均分數及口試平均分數各佔50%計算總成績，總成績在公告需求人數內，按總成績高低排序，通知辦理體檢
b、如總成績分數相同時，以口試平均分數高低比序；口試平均分數相同時，再以筆試專業(綜合)科目分數高低比序
五、待遇：
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職務類別
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試用期間薪資
單位：新台幣(元) |
試用期滿薪資
單位：新台幣(元) |
| 控制員 | 約39800 | 約51000 |
| 調度員 | 約39800 | 約49100 |
| 工程員 | 約39800 | 約44100 |
| 管理員 | 約39000 | 約43100 |
| 電子、電機類 助理工程員 |
約32200 | 約37900 |
| 其他類助理工程員 | 約32200 | 約35600 |
| 助理管理員 | 約31100 | 約34300 |
| 評價副站長 | 未取得技能合格證前：約25800 評價副站長 取得技能合格證後：約31200 |
約34900 |
| 技術員 | 約26500 | 約29300 |
| 司機員 | 約26500 | 約29300 |
| 站務員 | 約25800 | 約28500 |
| 服務員 | 約22500 | 約25000 |
| 除年終獎金固定1個月外，另視公司全年營運績效及個人績效發給各項獎金。 | ||
資料來源：台北捷運公司