98年臺北捷運公司招募新進人員
考試日程表
報名日期:2008/12/19 ~ 2008/12/26
考試日期:2009/1/18 ~ 2009/1/18
考試日期:2009/1/18 ~ 2009/1/18
報考方式
考試類科、考科與缺額
臺北捷運公司招募新進人員公告
一.報名日期:97年12月19日10:00起至97年12月26日17:00止(我要報名)
二.考試時間:
1.筆試:98年1月18日(如報名人數過多,本公司得於98年1月15日另行公告考試日期等相關事宜)
2.口試:98年2月20日
三.考試類別與職缺介紹:
助理員(含工程人員)共同科目套書、助理員(含工程人員)共同科目模擬試題套書
應試類科
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僱用條件
(應考資格) |
共同科目
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專業科目
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名額
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01行車人員(車務類) | 1.研究所理工系所 畢業。 2.男須役畢或免役。 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
捷運系統概論 |
6
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台北捷運公司招考(行車人員)套書(不含服務管理) 台北捷運公司招考(行車人員)模擬試題套書(不含服務管理) |
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02工程員(土木類) | 1.研究所土木、建築相關系所畢業 2.具土木、建築相關工作經驗尤佳 3.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
土木工程 |
2
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台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)模擬試題套書 |
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03工程員(電機類) | 1.研究所電機相關系所畢業。 2.男須役畢或免役。 3.具有英檢中高級複試通過或TOEIC 850分以上或TOEFL CBT 240以上或IELTS 6.5以上者尤佳 |
電機工程 |
2
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台北捷運公司招考((助理)工程員-電機)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-電機)模擬試題套書 |
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04工程員(機械類) | 1.研究所機械相關系所畢業。 2.男須役畢或免役。 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
機械工程 |
1
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台北捷運公司招考((助理)工程員-機械)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-機械)模擬試題套書 |
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05工程員 (運務類) |
1.研究所交通運輸相關系所畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
運輸規劃 |
2
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06管理員(人資類) | 1.研究所人資、企管、勞工或心理系所畢業 2.具有英檢中高級複試通過或TOEIC 850分以上或TOEFL CBT 240以上或IELTS 6.5以上(須檢附證明文件) 3.男須役畢或免役 |
人力資源管理 |
1
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台北捷運公司招考(管理員-人資)套書 台北捷運公司招考(管理員-人資)模擬試題套書 |
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07助理工程員(資訊類) | 1.大學畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
計算機概論與程式語言 |
4
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台北捷運公司招考((助理)工程員-資訊)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-資訊)模擬試題套書 |
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08助理工程員(土木類) | 1.大學土木、建築相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
土木概論 |
3
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台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)模擬試題套書 |
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09助理工程員(園藝類) | 1.大學園藝相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
園藝概論 |
1
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10助理工程員(電子類) | 1.大學電子相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
電子概論 |
5
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台北捷運公司招考((助理)工程員-電子)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-電子)模擬試題套書 |
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11助理工程員(電機類) | 1.大學電機相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
電機概論 |
4
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台北捷運公司招考(電機(助理)工程員)套書 台北捷運公司招考(電機(助理)工程員)模擬試題套書 |
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12助理工程員(機械類) | 1.大學機械相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
機械概論 |
2
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台北捷運公司招考((助理)工程員-機械)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-機械)模擬試題套書 |
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13助理管理員(會計類) | 1.大學會計、統計及商管相關科系畢業。 2.熟諳會計法、預(決)算法、政府採購法等相關法規。 3.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
會計學 |
2
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台北捷運公司招考((助理)管理員-會計)套書 台北捷運公司招考((助理)管理員-會計)模擬試題套書 |
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14評價副站長 | 1.專科以上畢業並具二年以上相關工作經驗者(與顧客面對面或客服中心人員如內勤客服、銀行櫃檯、門市專櫃、便利商店服務、電訪、飯店服務、活動展覽、空服人員等) 2.男需役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
服務管理(含捷運常識) |
3
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台北捷運公司招考(評價副站長)套書 台北捷運公司招考(評價副站長)模擬試題套書(不含服務管理) |
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15司機員 | 1.高中(職)畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
綜合科目(數學、公民、捷運常識) |
6
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16司機員(限原住民) | 1.高中(職)畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
綜合科目(數學、公民、捷運常識) |
4
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17技術員 (土木類) |
1.高(中)職土木科畢業 2.男須役畢或免役 |
土木概論 |
10
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台北捷運公司招考(技術員-土木)套書 台北捷運公司招考(技術員-土木)模擬試題套書 |
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18技術員(常年大夜班) | 1.高(中)職畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
綜合科目(數學、公民、捷運常識) |
3
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19技術員 (資訊類) |
1.高中(職)工科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
計算機概論 |
1
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台北捷運公司招考(技術員-資訊)套書 台北捷運公司招考(技術員-資訊)模擬試題套書 |
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20技術員(電子類) | 1.高中(職)電子科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
電子概論 |
9
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台北捷運公司招考(技術員-電子)套書 台北捷運公司招考(技術員-電子)模擬試題套書 |
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21技術員(電機類) | 1.高中(職)電機科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
電工原理 |
29
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台北捷運公司招考(技術員-電機)套書 台北捷運公司招考(技術員-電機)模擬試題套書 |
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22技術員(機械類) | 1.高中(職)機械科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
機械原理 |
18
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台北捷運公司招考(技術員-機械)套書 台北捷運公司招考(技術員-機械)模擬試題套書 |
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23站務員 | 1.高中(職)畢業 2.男須役畢或免役 | 1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
綜合科目(數學、公民、捷運常識) |
6
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24管理員(財務類)(限身心障礙) | 1.研究所財政、會計或財金關系所畢業 2.具債券人員、證券商或投信投顧相關證照(須檢附證明文件) 3.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
1.財務管理 2.財稅法規(營業稅、營所稅、房屋稅及地價稅) |
1
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台北捷運公司招考(管理員-財務)套書 台北捷運公司招考(管理員-財務)模擬試題套書 |
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25助理工程員(土木類) (限身心障礙) |
1.大學土木、建築相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
土木概論 |
2
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台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)套書 台北捷運公司招考((助理)工程員-土木)模擬試題套書 |
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26助理工程員(電機類)(限身心障礙) | 1.大學電機相關科系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
電機概論 |
2
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台北捷運公司招考(電機(助理)工程員)套書 台北捷運公司招考(電機(助理)工程員)模擬試題套書 |
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27助理管理員(法務類) (限身心障礙) | 1.大學法律系畢業 2.男須役畢或免役 |
1.論文 2.心理測驗 3.英文及電腦概論 |
法律(民法、公司法及行政法) |
1
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台北捷運公司招考((助理)管理員-法務)套書 台北捷運公司招考((助理)管理員-法務)模擬試題套書 |
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28技術員(電子類)(限身心障礙) | 1.高中(職)電子科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
電子概論 |
2
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台北捷運公司招考(技術員-電子)套書 台北捷運公司招考(技術員-電子)模擬試題套書 |
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29技術員(電機類)(限身心障礙) | 1.高中(職)電機科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
電工原理 |
1
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台北捷運公司招考(技術員-電機)套書 台北捷運公司招考(技術員-電機)模擬試題套書 |
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30技術員(機械類)(限身心障礙) | 1.高中(職)機械科畢業 2.男須役畢或免役 |
1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
機械原理 |
2
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台北捷運公司招考(技術員-機械)套書 台北捷運公司招考(技術員-機械)模擬試題套書 |
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31站務員(限身心障礙) | 1.高中(職)畢業 2.男須役畢或免役 | 1.語文科目 2.心理測驗 3.電腦概論 |
綜合科目(數學、公民、捷運常識) |
4
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台北捷運公司招考(司機員、站務員、技術員(常年大夜班))套書 |
四.甄試方式:分筆試及口試二階段,各佔50%。
筆試階段:
1.未通過心理測驗或筆試科目其中一科零分者,不得參加第二階段口試。
2.口試人數以各職類公告需求人數3至5倍為原則,並以各類科均達均標以上者,擇優進入第2階段口試,如上述人數仍不足時,得依各科成績高低排序向下擇取。
口試階段:
1.以口試委員評定之平均分數計算口試成績。
2.口試平均分數未達70分者,不予錄取。
甄試總成績計算方式:
1.以筆試平均分數及口試平均分數各佔50%計算總成績,總成績達70分以上及在公告需求人數內,按總成績高低排序,通知辦理體檢。
2.如總成績分數相同時,以口試平均分數高低比序;口試平均分數相同時,再以筆試專業(綜合)科目分數高低比序。
五.待遇福利
職務類別 | 試用期間薪資 單位:新台幣(元) |
試用期滿薪資 單位:新台幣(元) |
行車人員 | 約43800 | 約49100起 |
工程員 | 約43800 | 約49100 |
管理員 | 約42500 | 約47400 |
電子、電機類 助理工程員 |
約32200 | 約37900 |
其他類助理工程員 | 約32200 | 約35600 |
助理管理員 | 約31100 | 約34300 |
評價副站長 | 未取得技能合格證前:約25800 評價副站長 取得技能合格證後:約31200 |
約34900 |
技術員 | 約26500 | 約29300 |
司機員 | 約26500 | 約29300 |
站務員 | 約25800 | 約28500 |
除年終獎金固定1個月外,另視公司全年營運績效及個人績效發給各項獎金。 |
資料來源:台北捷運公司